Не отгуляли отпуск - получите компенсацию при увольнении

Не отгуляли отпуск - получите компенсацию при увольнении

При увольнении по любой причине работодатель обязан выплатить компенсацию за все неиспользованные дни отпуска.

Как считать:

•За каждый полный год работы – 28 дней отпуска . Год начинается с даты приема.

•Месяц считается полным, если отработано 15 календарных дней и более.

•За 11 полных отработанных месяцев полагается компенсация как за полный год, иначе – пропорционально.

•При сокращении/ликвидации в первый год работы, отработавшим от 5,5 до 11 месяцев – полная компенсация.

Расчет:

•Компенсация = (неиспользованные дни отпуска) * (средний дневной заработок).

•Средний дневной заработок рассчитывается за последние 12 календарных месяцев.

Выплата производится в день увольнения.

Подписывайтесь на канал Минтрудсоцзащиты КБР в МАХ: https://clck.ru/3QF3fo